Ce să ne amintim să cunoaștem definiția secretului profesional

– secretul profesional este interzicerea celui prezentat pentru a dezvălui informațiile pe care le are a fost custodie.

– articolul 226-13 din Codul Penal specifică sancțiunea cărora profesionistul supus secretului care comite infracțiunea de a dezvălui în mod secret informații

– secretul profesional este Prin urmare, o obligație la care este supus profesionistul și nu un drept sau „protecție” pe care El le-ar putea folosi la inițiativa sa sau în interesul său.

– nu ar trebui să fie confundată cu noțiunile de datorie de datorie Discreția profesională, obligația de rezervă sau respectul pentru confidențialitate (a se vedea articolul 9 din Codul civil comentat). Aceste noțiuni sunt specificate mai jos în capitol Ce impact asupra muncii sociale?

– Secretul poate fi ridicat numai în condiții restrictive și precise prevăzute de o lege.

– pentru informații acoperite Prin secret profesional, a se vedea pagina care este dedicată acestei întrebări.

Ce impact asupra muncii sociale?

Fii supus la secretul profesional Conferă fiecărui asistent social de mare responsabilitate: morală ( Angajamentul față de persoana), eticul (angajamentul față de persoana și profesia sa), profesional (sub rezerva sancțiunii disciplinare), civil (răspunzător față de daune) și penale (pedepsite și închisoare). La prima vedere, riscă o condamnare zilnică de până la 1 an în închisoare și 15.000 de euro de amenzi pot părea foarte mult de purtat. Dar putem vedea această responsabilitate ca o formă de recunoaștere a importanței muncii sociale. Funcția noastră este de a lucra în toate sectoarele și cu toate audiențele. Prezentarea la secretul profesional, legiuitorul ne pune într-un spațiu sigur în relația noastră cu publicul. Deoarece secretul nu se limitează la amenințarea unei sancțiuni. De asemenea, face posibilă un set de practici pe care le punem în aplicare în cazul în care ar trebui să vorbească cel mai mare cetățean sau profesionist non-suport, cu riscul ca acesta să nu ajute persoana. Această responsabilitate este o mare marcă de încredere cu un risc. Cu toate acestea, cu reforme succesive de drept, creșterea numărului de categorii ocupaționale care fac obiectul secretului a diluat, fără îndoială, stăpânirea secretului, atât în ceea ce privește cunoașterea legii, cât și înregistrarea în practică. Deoarece informațiile despre manevră nu sunt întotdeauna ușoare, mai ales atunci când conține elemente pe care le considerăm serioase și / sau la ridicarea emoțională. Iar singura inscripție din aceste categorii depuse la secretul profesional nu răspunde la întrebarea capacității de a respecta secretul profesional. Prin urmare, întrebarea etică care ne permite să găsim răspunsurile noastre, în situație (vezi, de exemplu, când legal nu este suficient, legitimul poate fi util).

În cele din urmă, pentru a respecta secretul profesional, el nu Confuzați-l cu alte două concepte:

– obligația de discreție: se ocupă de informațiile și faptele pe care profesionistul le cunoaște cu ocazia exercitării îndatoririlor sale. Pentru funcționarii publici, este legal (articolul 26 din Legea nr. 83-634 din 13 iulie 1983). Mai larg, acesta este prevăzut la articolul L311-3 al Codului de acțiune socială și de familii. De asemenea, poate fi contractuală, cu condiția ca aceasta să fie menționată în contractul de muncă. În timp ce secretul profesional acoperă informațiile poporului, discreția protejează secretele administrației. Nerespectarea acestei obligații poate duce la pedeapsa administrativă.

– Datoria de rezervă: este o construcție jurisprudențială care prevede că un funcționar nu trebuie sau prin comportamentele sale sau prin observațiile sale., Afectează serios creditul instituției sale. Prin urmare, acest lucru nu este legat de informațiile vizate de secretul profesional. Nerespectarea acestei taxe poate duce la o pedeapsă administrativă.

Infricirea obligației de discreție sau obligația de rezervă este supusă unor sancțiuni disciplinare. Încălcarea obligației de secret profesional este supusă unor sancțiuni penale, civile și disciloare.

Leave a comment

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *